Sao também urgentes reformas no mercado de trabalho .

A melhoria desta situacao exige reformas estruturais no funcionamento do mercado de trabalho .

Além disso , as reformas do mercado de trabalho devem facilitar uma fixação dos salários apropriada e a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões .

As reformas do mercado de trabalho devem contribuir para facilitar uma fixação dos salários apropriada , bem como a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões .

As reformas do mercado de trabalho devem contribuir para facilitar uma fixação dos salários apropriada , assim como a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões .

Novas reformas estruturais ajudarão a facilitar as transições no mercado de trabalho e a reintegração de trabalhadores em postos de trabalho .

O processo de desinflação foi igualmente apoiado pela política orçamental , pelas reformas destinadas a melhorar a concorrência no mercado do produto , pela liberalização progressiva do mercado financeiro e pelas reformas no mercado de trabalho .

As reformas do mercado de trabalho podem ser divididas em duas categorias as que afectam as modalidades de emprego e as que se concentram directamente sobre os desempregados .

Tal exige uma implementação célere de reformas do mercado de trabalho para facilitar uma fixação de salários apropriada e a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões , bem como reformas do mercado do produto com vista a fomentar a concorrência e acelerar a reestruturação .

A moderação salarial persistente e alguns progressos nas reformas do mercado de trabalho com o objectivo de aumentar a participação no mercado de trabalho parecem ter orientado parcialmente a produção para uma utilização mais intensiva do trabalho .

Do lado da oferta de trabalho , as reformas dos sistemas fiscais e sociais são fundamentais para proporcionar incentivos mais fortes às pessoas para permanecerem ou entrarem no mercado de trabalho .

as condições da procura e do mercado de trabalho ,

A estabilização da evolução dos preços tem sido apoiada pelos ajustamentos recentemente introduzidos na política orçamental , pelas reformas realizadas no mercado de trabalho e por reformas destinadas a aumentar a concorrência no mercado do produto .

Porém , muitas reformas do mercado de trabalho foram pouco ( ou nada ) desenvolvidas . Neste particular , por exemplo , não houve uma promoção suficiente de reformas abrangentes nos sistemas de pensões e reformas antecipadas com o objectivo de aumentar a participação dos trabalhadores mais velhos que fazem parte da população activa e as reformas dos regulamentos relativos à protecção do emprego para melhorar a mobilidade do trabalho receberam pouca atenção .

Embora vários países tenham feito progressos consideráveis no sentido de tornarem o respectivo mercado de trabalho mais flexível e adaptável , em muitos países são necessárias reformas mais ambiciosas do mercado de trabalho de modo a reduzir significativamente as taxas de desemprego estrutural .

Em suma , a maior parte dos países da UE introduziu reformas no mercado de trabalho em 2003 .

Os mercados de trabalho da área do euro deram sinais evidentes de progresso nos últimos anos , reflectindo em parte o impacto de anteriores reformas no mercado de trabalho .

A existência de níveis elevados e persistentes de desemprego e de uma participação reduzida no mercado de trabalho em diversos países da área do euro indica que são necessárias novas e mais abrangentes reformas do mercado de trabalho .

Esta orientação geral tem sido apoiada , nomeadamente , por ajustamentos na política orçamental , por reformas destinadas a incentivar a concorrência nos mercados do produto e reformas no mercado de trabalho .

As reformas do mercado do produto devem promover a concorrência e acelerar a reestruturação efectiva .

A expectativa é de que a oferta de trabalho aumente devido à melhoria das perspectivas de emprego e às reformas do mercado de trabalho em alguns países da área do euro .

Simultaneamente , espera se que a oferta de trabalho aumente , devido à melhoria das perspectivas de emprego e às reformas estruturais do mercado de trabalho em vários países da área do euro .

Simultaneamente , espera se que a oferta de trabalho aumente devido à melhoria das perspectivas de emprego e às reformas estruturais do mercado de trabalho em alguns países da área do euro .

Promoção de parcerias entre as partes interessadas, tais como empresários, associações sindicais e organizações não governamentais, a m de as mobilizar para as reformas no domínio do emprego e da inclusão no mercado de trabalho

Neste aspecto , a situação actual pode ser encarada como um catalisador para acelerar a implementação das reformas internas necessárias , designadamente reformas do mercado de trabalho destinadas a facilitar uma fixação de salários apropriada e a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões , bem como reformas do mercado do produto com vista a fomentar a concorrência e acelerar a reestruturação e o crescimento da produtividade .

Apesar do coro de vozes que condena a austeridade, a flexibilidade do mercado de trabalho, e por aí adiante, há uma hipótese razoável de que estas são as reformas que serão realizadas.

As reformas do mercado de trabalho devem contribuir para facilitar uma fixação dos salários apropriada , assim como a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões , o que será particularmente importante para as áreas e sectores fortemente atingidos pelo choque de procura negativo .

Simultaneamente , a expectativa é de que a oferta de trabalho aumente , devido à melhoria das perspectivas de emprego e às reformas estruturais do mercado de trabalho em vários países da área do euro .

Espera se que a oferta de trabalho aumente à medida que a melhoria das perspectivas de emprego e as reformas estruturais do mercado de trabalho em vários países da área do euro conduzirem a um aumento das taxas de participação .

As reformas de mercado da Estônia colocaram na entre os líderes econômicos da área do ex Comecon.

As reformas dos mercados de trabalho e do produto devem ser complementadas por reformas que criem o clima certo para o desenvolvimento do conhecimento e a inovação .

As mulheres estão retornando ao mercado de trabalho.

As características específicas do mercado de trabalho , assim como os aspectos inerentes ao problema do desemprego , diferem consideravelmente entre os países da UE ( ver quadro ) variando , consequentemente , as prioridades de política em termos de reformas a executar .

De acordo com as projecções , as tendências favoráveis do mercado de trabalho deverão manter se .

É igualmente de salientar que as reformas do mercado de trabalho realizadas por vários Estados Membros começaram a criar mais oportunidades de emprego . Em resultado quer destas reformas , quer da moderação salarial , a área do euro tem registado um crescimento significativo do emprego no passado recente .

Estão igualmente em curso outras reformas estruturais , incluindo nos domínios da administração local , privatização , mercado de trabalho e administração fiscal .

Tal reflecte a recuperação económica , juntamente com a evolução salarial moderada sustentada e , ainda , o efeito das reformas do mercado de trabalho da área do euro .

As tendências favoráveis dos mercados de trabalho na área do euro sugerem que as reformas económicas estão a dar fruto .

Simultaneamente , espera se que a oferta de trabalho aumente em virtude das melhores perspectivas em termos de emprego e das reformas estruturais no mercado de trabalho em vários países da área do euro .

Esta redução tem sido atribuida sobretudo ao impacto das reformas do mercado de trabalho em alguns países da área do euro ( ver Caixa 6 para mais pormenores ) .

A mais longo prazo , pode justificar se um novo ajustamento no sentido descendente dos aumentos salariais , bem como reformas adicionais do mercado de trabalho dados os sinais antecipados de estrangulamentos no mercado de trabalho , apesar do desemprego total ainda se situar num nível relativamente eleva

Neste contexto , em 2005 os Estados Membros orientaram as suas políticas do mercado de trabalho principalmente para a oferta de trabalho , dando incentivos para que mais pessoas entrem no mercado de trabalho .

A redução da inflação tem sido apoiada por , nomeadamente , ajustamentos na política orçamental , aumentos da concorrência no mercado do produto e reformas no mercado de trabalho , tais como a abolição da indexação salarial .

Em segundo lugar , as condições restritivas do mercado de trabalho e os estrangulamentos emergentes em determinadas regiões e em alguns segmentos do mercado de trabalho colocam um risco de aceleração do crescimento salarial .

Alérn disso , a concretizacao gradual do Mercado Único intensificou a concorrencia e foram postas em prática algumas reformas estruturais visando aumentar a flexibilidade dos mercados de trabalho .